A gestão de pessoas é complexa, já que possui diversos aspectos. Dentro de uma organização ela compreende facetas diferentes. Uma delas, e da qual trataremos nesse post, é a...
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Pronto, o novo trendy term do mundo corporativo já foi cunhado: quiet quitting, ou no bom português: demissão silenciosa. Só se fala disso nos últimos meses, em ambientes online...
Trabalhar de forma remota não significa, necessariamente, fugir da rotina do escritório, e é mais do que um possível benefício flexível. As obrigações e responsabilidades trabalhistas seguem os colaboradores...
A disparidade entre gêneros (binários, nesse caso específico), é tão grande, que mesmo quando as mulheres conseguem se sobressair e conquistar posições de destaque, ainda se sentem inadequadas e...
Uma questão que tem surgido em muitas rodas de conversa, sejam elas presenciais ou virtuais, é a atual “crise” pela qual o setor tecnológico vem passando. O panorama de...
Hoje em dia, é natural encontrar ecossistemas trabalhistas em diferentes áreas/locais. Muitas pessoas saíram dos escritórios, com o aumento do “home office” impulsionado pela pandemia, e os lares, bares,...
Muitas empresas atualmente, acreditam que na busca pelo colaborador/candidato ideal, vale tudo. Ou seja, os submetem aos mais extensos testes de raciocínio lógico, de línguas, apresentações de case e...
Temos abordado com frequência em nossas redes sociais, temáticas que se referem à saúde e bem-estar no ambiente de trabalho. São tópicos muito importantes para nós, porque acreditamos que...
Integrar-se em uma nova empresa, ou ser desligado dela, podem ser processos complicados, que requerem nuance e cuidado. Por parte do contratante e do futuro/ex colaborador. Por isso, metodologias...
Quem são os profissionais de RH? Responsáveis por administrar as dores e as delícias da gestão de pessoas O profissional de RH lida com indivíduos. Essa é a base...